《干部人事档案工作条例》专题辅导报告
——努力做好新时代干部人事档案工作
同志们:
干部档案是组织人事等有关部门按照_干部政策,在培养、选拔和任用干部等工作中,形成的记载干部个人经历、工作表现、工作实绩等内容的文件材料,是选拔使用干部的重要依据,是国家档案的重要组成部分。__以来,__围绕培养党和人民需要的好干部,提出一系列新思想新要求,为做好干部工作指明了方向,也对改进干部人事档案工作提出了更高的要求。
近日,__办公厅印发了《干部人事档案工作条例》,《条例》全面贯彻_新时代中国特色社会主义思想和__精神,深入落实全国组织工作会议精神,坚持和加强_全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,坚持从严管理干部,总结吸收__以来从严管理干部人事档案工作的新经验新成果,对干部人事档案工作的体制机制、内容建设、日常管理、利用审核、纪律监督等加以规范完善,是今后一个时期全国各级各类干部人事档案工作的基本遵循。
对于《干部人事档案工作条例》档案工作者当然是必须要学的,但是对于我们广大干部,我认为也要认真学习,这样才能确保个人档案不出问题。
今天,我们就从《条例》出台背景、哪些调整、主要内容和如何贯彻落实四个方面来共同学习一下:
一、新《条例》出台背景
_印发《干部人事档案工作条例》,目的是为了深入贯彻_新时代中国特色社会主义思想和__精神,落实从严管理干部要求,充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用,推动干部人事档案工作科学化、制度化、规范化。
(一)干部档案问题频发需要出台新《条例》。干部档案是历史地、全面地考察了解干部的重要依据,体现了干部的基本诚信,也反映了组织人事部门的管理水平。近年发现的干部人事档案涂改造假等问题,严重损害了档案的权威性和公信力,迫切需要从制度建设入手研究解决,扎紧“篱笆”、筑牢“堤坝”,从根本上铲除干部人事档案造假等问题存在的土壤和条件。__以来,各级组织人事部门在严把选人用人档案关、开发档案信息资源应用、推进干部人事档案信息化建设等方面积累了一些好经验好做法,也需要以制度的形式加以明确,使之坚持下来,并以制度创新推动干部人事档案工作各项改革措施真正落到实处、见到实效。
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