2024年党风廉政建设情况报告
2024年以来,始终将主体责任扛在肩上,以高度的政治责任感和使命感,全面推进党风廉政建设和反腐败斗争。坚持问题导向,深化标本兼治,通过一系列扎实有效的举措,确保了党风廉政建设的各项任务落到实处,取得了显著成效。根据安排,现将本单位2024年党风廉政建设情况作如下报告:
一、党风廉政建设基本情况
(一)落实主体责任有力,全面从严指导成效显著。一是党组高度重视党风廉政建设工作,将其纳入重要议事日程,定期召开专题会议进行研究部署。明确责任分工,层层传导压力,形成了党组统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、群众广泛参与的工作格局。建立了完善的责任追究机制,对在党风廉政建设中失职渎职的领导干部进行严肃问责,切实增强了各级领导干部的责任意识和担当精神。二是注重加强制度建设,不断完善党风廉政建设的制度体系。修订完善了《党风廉政建设责任制实施办法》、《党员干部廉洁自律规定》等一系列规章制度,为党风廉政建设工作提供了有力的制度保障。加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度落到实处,不流于形式。
(二)坚持真管严管原则,党员干部队伍建设向好。一是加强了对党员干部的教育培训,通过组织专题学习、开展警示教育等方式,引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,筑牢拒腐防变的思想防线。二是加大了对违纪违法行为的查处力度,对发现的问题线索进行认真核查,对查实的违纪违法行为进行严肃处理,切实维护了党纪国法的严肃性和权威性。通过这些措施,党员干部队伍整体素质得到了明显提升,廉洁自律意识显著增强,为党风廉政建设的深入推进奠定了坚实的基础。三是注重加强了对年轻干部的培养和选拔工作。通过建立健全年轻干部选拔任用机制,积极为年轻干部搭建成长平台,在实践中锻炼成长。加强对年轻干部的教育管理,引导他们树立正确的政绩观和事业观,努力成为党和人民事业的忠诚接班人。
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