派驻村第一书记驻村心得体会

2023年5月，组织选派我到x村担任驻村工作队员，2024年5月起，担任驻村第一书记。一年来，我充分发挥曾在扶贫岗位工作多年的优势，认真履行工作职责，全身心把村情摸准、把帮扶做实、把组织建强，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接作出应有贡献。

一、党建引领，建强支部

2023年初，由于x村党支部战斗力不强，脱贫巩固成效不稳，被列为全区“软弱涣散”党组织整顿对象。为切实解决这一难题，提升村党支部抓党建工作水平，通过建立区档案馆（地方志办）党支部与x村党支部联建帮扶机制，完善农村基层党组织体系，增强x村党员的党性意识、责任意识、服务意识和发展意识。同时，指导规范开展主题教育，提升政策理论水平，做好“学、干、改”。协助抓好支部日常工作，把党建工作做到经常。规范落实好村党支部“三会一课”、主题党日，党费收缴和党员发展工作，严肃支部党员的党内政治生活，进一步强化流动党员管理。2023年11月，x村党支部已完成“软弱涣散”党组织问题整改，并通过区级验收，村党支部的战斗堡垒作用得到彰显。

二、真蹲实驻，摸清村情

摸清村情底数是开展驻村工作的基础，坚持对脱贫户、低保户、五保户、残疾户、重病户、受灾户“六必访”，了解各户家庭现状、收入情况及存在的主要困难，针对具体问题与村“两委”提出分类帮扶措施，力促从源头上预防和治理返贫。通过全面摸清各类人员情况，找准驻村工作定位和目标方向。利用好x村区位和资源优势，实现高质量发展，是防止返贫的最有效举措。会同种植大户、养殖大户、致富带头人及村贤能人等，深入走访全村每片土地，了解发展状况、产业布局、交通优势、气候生态等特点，利用x村山高谷深丘陵气候、距集镇3公里以及周边分布锰矿企业等区位优势，探索出“生态养殖＋特色种植＋乡集镇市场＋锰矿业带动”发展模式，为有序稳步推进乡村振兴提速赋能。

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